terça-feira, 29 de dezembro de 2009

Analista de RH Sênior

Empresa de grande porte contrata Analista de RH Sênior:

Atividades principais: Seleção, cargos e salários, treinamento e desenvolvimento, acompanhamento de indicadores.
Formação Acadêmica: Superior em Psicologia ou Administração. Desejável pós graduação em Gestão de Pessoas ou RH.
Requisitos: Experiência mínima de 03 anos em rotinas de RH, informática avançada.
Salário a combinar.
Benefícios: Assistência médica e odontológica, PLR, bolsa de estudos para graduação e pós graduação, alimentação e cesta básica.
Interessados deverão enviar currículo para vagarhsig@yahoo.com.br, indicando pretensão salarial e último salário recebido. Indicar o cargo no campo assunto.

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