- Graduação Completa em Administração ou Psicologia;
- Experiência em Planejamento de treinamentos técnicos e operacionais a partir das necessidades dos clientes, analisando aspectos técnicos e comportamentais;
- Elaboração de material didático para treinamento e orientação de instrutores de treinamentos;
- Experiência em identificação de necessidades de treinamento considerando aspectos técnicos e comportamentais, alinhados com a estratégia da empresa;
- Conhecimento de métodos de Treinamento e Desenvolvimento e técnicas de Recrutamento e Seleção;
- Execução de atividades de suporte ao planejamento estratégico através da elaboração de relatórios gráficos e apresentações sobre os indicadores;
- Domínio do VMS Office.
Interessados, favor encaminhar currículo com pretensão salarial para o email luciana.paula@msarh.com.br
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